« Développement® – Leadership. Penser à l’avance. »
Un bon leadership n’est pas une coïncidence –
cela peut être appris.
Les managers forts portent la culture d’entreprise, sont des visionnaires et des modèles.
Dans la pratique, cela se présente souvent différemment : taux de rotation élevé des employés, malentendus dans la communication et départements travaillant en silos.
Nous combinons Conseil, coaching et développement des processus RH Parce que le vrai leadership ne fonctionne qu’en lien avec la culture et le système.
Notre mission : Renforcer les leaders – responsabiliser les équipes – améliorer les résultats !
Leadership Excellence
Votre valeur ajoutée financière
Investir dans vos leaders rapporte en termes d’engagement et de productivité accrus. Selon « Quarterdeck », même avec 3 à 11 $ pour 1 $ investi.
Productivité accrue
+25%
Indice d’engagement
+29%
ROI (1 $)
+5$
Holistique plutôt que sélectif
Nous ne formons pas les leaders isolément, mais dans le contexte de l’organisation.
C’est ainsi que le développement est créé Exploitable et mesurable .
Expertise orientée pratique
Nous ne venons pas seulement avec des concepts, mais aussi avec l’expérience :
Notre travail repose sur la pratique de la gestion et du leadership, issue de nombreuses années de carrières réussies avec une expérience dans la gestion de grands groupes d’employés.
Cela signifie : Apprendre du contenu qui fonctionne vraiment – dans la vie quotidienne, pas seulement au tableau blanc.
« 20 ans d’expérience dans la gestion.
Plus de 2000 employés. Un véritable savoir-faire.
Notre USP : des années de pratique dans un leadership réussi.
Ne laissez pas vos managers à un corset théorique de formation rigide. Par des coachs qui n’ont jamais vraiment dirigé les gens.
DÉVELOPPEMENT est notre contribution à une culture de leadership saine. Nous soutenons les personnes qui veulent diriger – avec passion, clarté et responsabilité.
À quoi s’attendre ? Des formations avec de vrais moments d’aha, le développement de la personnalité comme clé du leadership et les outils d’IA comme impulsion technologique.
Souhaitez-vous en savoir plus sur nos qualifications ?
La meilleure formation en leadership est à un clic.
Nous avons hâte de vous voir.
Votre entreprise en veut plus – nous pouvons le faire !
Nos formations peuvent être facilement individualisées. Avec MEconcept Les concepts sont développés en fonction des besoins spécifiques des entreprises et des dirigeants.
Annuler des formations à court préavis sans frais d’annulation ? Pour répondre aux plannings des cadres, nous proposons MEflex . Comme un billet d’avion qui peut aussi être rebooké à la dernière minute.
MEconcept
« Prêt à l’emploi » c’était hier, nous individualisons nos concepts de manière à prendre en compte le niveau des managers et les besoins des employés.
L’option MEflex
Avec MEflex, vous avez la liberté de reporter gratuitement les formations réservées. Comme le tarif Flex dans l’avion. Nous comprenons que les calendriers des cadres nécessitent parfois un peu plus de flexibilité.
Formats complémentaires
Nous combinons constamment l’apprentissage en présentiel et en ligne.
Notre développement du leadership est complété par :
Webinaires
ciblé, approfondi,
Équipe et
Fonction spécifique
MEcadémie®
Modules de microapprentissage
pour un approfondissement autodirigé
Formats numériques
Disponible 24h/24 et 7j/7
Utilisation mobile
Flexible