« Nous ne gérons pas les gens.
Nous responsabilisons les gens.
Le ME représente toujours l’être humain,
Dans tous nos produits :
Nous pensons les processus RH de manière holistique pour aider les gens
dans la transformation du monde du travail.
DÉVELOPPEMENT®
Dans le monde du travail moderne, un bon leadership offre des possibilités pour des employés productifs, des clients satisfaits et une entreprise saine.
Nous amenons les leaders à un nouveau niveau grâce à une formation individualisée et à un leadership renforcé par l’IA.
MEcadémie®
Micro-apprentissage court et efficace pour les managers avec des modules personnalisables dans une seule application :
À la demande et 24h/24 et 7j/7.
Adapté aux enjeux de transformation pour le monde du travail de demain.
MEcruit
La plateforme holistique offre des solutions de recrutement conformes à toutes les réglementations de la loi européenne sur l’IA et au RGPD.
La sécurité et les processus innovants se concentrent sur les choses les plus importantes :
gens.
La sélection du personnel exige de la confiance, de la transparence et des progrès technologiques.
Faites l’expérience du groupe d’affaires ME en direct.
« Nous pensons à nouveau et cela nécessite aussi une nouvelle philosophie. »
Notre changeur de jeu : la technopathie
Avec notre approche de la technopathie, nous défendons des technologies qui révolutionneront notre monde du travail et l’empathie nécessaire pour se concentrer sur les personnes de l’entreprise.
Juste de la technopathie.
« LE CHANGEMENT FAIT PARTIE DE NOTRE VIE QUOTIDIENNE – ET NOUS LE FAÇONNONS ENSEMBLE. »
Le changement fait partie de notre ADN.
Les nouvelles technologies qui ont un impact direct sur notre monde du travail donnent non seulement un nouvel élan, mais exigent également une flexibilité dans des cycles de plus en plus courts.
Pour de nombreux employés, le changement ne signifie pas seulement de nouveaux processus ou structures, mais surtout : le stress.
C’est la tâche des gestionnaires de contrer ces incertitudes. On attend des managers qu’ils soient à l’origine de la transformation technologique, mais aussi qu’ils rendent le nouveau monde du travail agile et significatif pour les employés.
MEvelopment® est la solution pour les managers pour maîtriser ces défis en toute confiance :
Des concepts de formation adaptés individuellement aux profils des managers, à la culture d’entreprise et aux besoins des employés.
« LE MONDE CHANGE, ET NOUS CHANGEONS AVEC LUI »
Façonner l’avenir du travail – ensemble.
Avec le groupe® d’entreprises ME, nous remodelons l’environnement de travail : au milieu des incertitudes géopolitiques, des technologies qui progressent rapidement et d’un marché du travail dans lequel les gens ne s’adressent plus aux entreprises – mais vice versa.
L’ambition : attirer les talents qui restent. Développer des solutions qui fonctionnent. Et créer une culture qui rend les deux possibles. Mais cela ne peut pas être réalisé avec les recettes d’hier.
Nous avons besoin d’une attitude qui comprend le changement comme un état normal des choses – et qui reconnaît la possibilité de repenser l’avenir.
T ransformation commence avec nous.
Nos services
La technologie rencontre l’empathie. La transformation commence :
Avec nos solutions, nous assurons un succès durable. Fiable. Direct. Compétent.
MEconcept
Des formations adaptées au groupe cible, aux employés et à la culture d’entreprise
sont coordonnées.
MEflex Option
La formation des cadres exige parfois une grande flexibilité –
Il suffit de réserver en plus.
Modération/Intervenant
Pour les offsites, les examens, les conférences. Inspiration et enthousiasme inclus.
Solutions d’IA
Agents d’IA, assistants, consultants, le choix est énorme. Il est important de le manipuler en toute sécurité – sans risque.
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Homme. Gestion. Futur.
MEblog & Actualités
Dans notre blog, nous partageons des impulsions sur le leadership, la transformation et le monde du travail moderne. Vous trouverez ici l’inspiration et la vision du groupe d’entreprises ME.
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