« Confiant, empathique et toujours dans le bon ton – des intervenants visionnaires à la modération de formats d’ateliers créatifs. »
Modération – Clair, confiant, fédérateur
Qu’il s’agisse d’un événement d’entreprise, d’un événement hors site ou d’une retraite, une bonne modération permet de garder le fil conducteur, de créer de l’espace pour les idées et de guider les équipes en toute sécurité à travers des sujets complexes.
Avec plus de 20 ans d’expérience en leadership et un flair pour la dynamique, je m’assure que toutes les voix sont entendues, que les objectifs restent au centre de l’attention et qu’il y a des résultats concrets à la fin.
Modération – demandez ici
Donner à réfléchir, élargir les perspectives et donner envie de changer.
Haut-parleurs – des impulsions qui bougent
En tant qu’intervenant, j’apporte sur scène des connaissances actuelles, des exemples inspirants et des messages clairs.
Mes thèmes principaux :
– L’avenir du leadership et du nouveau travail
– L’IA dans le travail de leadership
– Culture de leadership en transition
„. Travaillons ensemble pour faire de votre événement un véritable moment fort – avec des dialogues modérés, des résultats clairs et des impulsions qui ont un effet durable.
Pourquoi devriez-vous me réserver :
Pratique – Mon contenu provient d’une véritable responsabilité de leadership, et non de théories classiques.
Adaptatif – Mon public fournit les impulsions.
Efficace – Qu’il s’agisse d’une keynote ou d’une animation tout au long de la journée, les participants repartent avec des idées concrètes et de l’inspiration.